矿工会“三小”作用“不小”

　　“我以为咱矿工会展开的‘三小’活动真不赖，有效果，不只搜集了大家的‘金点子’，而且激起了职工的干劲，促进了安全消费。”

　　“是呀，这就是‘小活动’发挥‘大作用’，‘小活动’激起‘大活力’的‘魅力’和‘写照’。”

　　这是8月17日上午，河南能源集团鹤煤公司三矿两名职工在更衣楼下的“公开栏”前评说着该矿工会“三小”活动所带来的新变化。

　　“小竞赛”激起“大竞争”。今年，面对严峻的疫情和经济形势，该矿工会积极展开了“降本增效，提质创效”劳动竞赛活动，不时创新竞赛方式，努力狠抓竞赛效果，坚持以竞赛促消费，以竞赛增效益，取得了良好效果。今年前7个月，该矿在确保安全的同时，煤炭产量抵达60.8万余吨，总进尺3736米，完成了平稳的展开态势。该矿采一队车间工会组织展开了“人人多缺勤，各个多出煤”劳动竞赛活动，取得良好效果。前7个月，该队不只保证了安全，而且煤炭产量抵达57.98万余吨，占全矿产量的95.3%，成为全矿的出煤大户。该矿煤二队经过劳动竞赛的展开，不只凝聚力人心，鼓舞了士气，而且激起了干劲，促进了消费。今年前7个月，该队在消费条件困难的情况下，经过全队干群的共同努力，煤巷进尺822米，成为6个煤岩巷队进尺最多的单位。

　　“小箱子”积聚“大点子”。面对煤炭市场严重的经济危机，该矿工会不时加大对“回音壁”工作的创新和管理力度，强化对矿内外20多个意见箱的管理，在“回音壁”宣传专栏的基础上，又开辟了“回音壁”热线、电子信箱，面向全矿职工征集合理化建议和意见，发起宽广职工立足岗位，为安全消费、内部市场化、材料管理等方面建言献策，促进企业又好又快展开。另外，该矿工会还展开了“保安全、战危机、渡难关、促调和”合理化建议征集活动，央求盘绕安全管理、资金管理、创新管理、市场化管理等十个方面倡导议和意见。今年前7个月，该矿工会先后收到职工建议诉求600余条，经兼并整理报请指导解答80余条。

　　“小关爱”折射“大暖和”。该矿工会坚持为职工办实事、做好事，真正把职工的疾苦挂在心上，想方设法为困难职工排忧解难，努力为困难职工解除后顾之忧。不只逢年过节对困难职工中止走访慰劳，而且对困难职工中止捐款献爱心。今年春节，该矿工会救助困难职工、工亡家眷、退休老干部73人，发放医疗金、慰劳金6.69万元。暂时救助3户困难职工，救助金额1100元。今年7月初，该矿机修车间在全队展开了为患病职工张广亮捐款献爱心的活动。一天时间，该队就有113人为张广亮捐款3995元。今年7月底，该矿在全矿干部职工中展开了“人世有爱‘豫’你同行”捐款活动，组织全矿干部职工为灾区人民捐款献爱心。两天时间，该矿有41个单位、科室为灾区人民捐款献爱心，全矿干部职工为灾区人民捐款118470元，还有不少干部职工为灾区人民捐献物资等，以不同的方式表达自己的一份爱心。